2019-09-30
高中英语教师
5K-8K/月
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申请职位
工作性质全职
职位类别高中英语教师
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验不限
性别要求不限
年龄要求不限
招聘部门不限
工作地点河南省焦作市解放区焦作市解放区民主中路791号民主写字楼四楼(河南省/焦作市)
联系方式
联系人:企业设置不公开
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职位动态
100%
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简历平均处理时长
06-11 09:08
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职位描述
二、招聘岗位

  (一)任课教师高中各科优秀全职教师(语数英物化生政史地)

  ?应聘要求

  1、本科及以上学历,专业不限

  2 、形象好,气质佳,具有亲和力,具有较强的语言组织及表达能力,台风优良

  3、高考单科成绩突出优异者优先

  4、具有基础学科的相关专业教育背景者优先

  5、具有初高中家教或教育机构工作经验者优先

  【岗位内容】

  1、负责学科知识讲授

  2、参与学员授课计划的制定和实施

  3、负责其他与教学相关工作。

  ? 教师薪酬待遇

  ①8小时工作制,双休。

  岗前带薪专业培训

  转正后底薪3000,课时费48—200/次,综合工资4000—6000

  【培养方式】

  1、前沿教育师范学院师训体系,培训高中学科精准知识点考点教研,套路答题体系,EPMS教学方法

  2、集训式培训,压缩培训时间,专业导师指导,多种方式练讲,集体练课,一对一练习,双人斗课,小组PK等

  3、教学理论体系学习、培训升级版教材教学方式。

  (二)管理培训生

  ?应聘要求

  【岗位内容】

  1、轮岗培养,轮岗岗位包括:销售类、招聘类、招商类、教务类、公关类;

  2、根据轮岗安排,完成相应岗位的日常工作。

  【岗位要求】踏实稳健,追求卓越

  1:本科及以上学历,市场营销及相关专业优先

  2:具有学生会干部、社团干部经验优先

  3:具有丰富社会实践、社会兼职经验优先

  4:渴求发展,上进心强,学习能力强者优先

  5:理论实践能力强

  ?薪酬待遇:保年薪6万

  【培养方式】

  1、公司设立了“商学院",专门负责管培生多轮

  次集中培训,包含职业规划、领导力、社群运

  营方法论、产品设计理论等多维度培养;

  2、进行轮岗制实训培养,轮岗岗位包括:销售

  类、维护类、招聘类、招商类、学业规划类;

  3、每年设置竞聘机会,一年内至少培养成为总监级。

  (三)教务管理老师

  ?应聘要求

  1:专科及以上学历,专业不限,

  2:持续的学习能力,渴望成功的持续的激情,善于沟通。

  ?教务管理老师薪酬待遇

  1:8小时工作制,双休。

  2:岗前带薪专业培训

  3:转正后底薪3000,服务费+业绩提成+奖金 综合工资5000—8000

  三、晋升

  教学线:教师→学科组长→教研员→教研室组长→研发中心总监

  管理线1:教师→学科组长→教学主管→分校区校长→区域运营总监

  管理线2: 教务管理师→服务部组长→服务部总监→分校区校长→区域运营总监

  管培线:专员→管培生→主管→分校区校长→区域校长→省校校长

  四、其他福利

  ◇五险

  ◇提供住宿

  ◇专业岗前培训

  ◇保薪制度

  ◇活动金自助游

  ◇素质拓展

  ◇灵活假期

  ◇节假日福利

  五、应聘方式

  有意者请将个人简历E-mail至邮箱并注明“姓名+应聘岗位+学校+专业”字样,收到简历后我们会在3个工作日内与您进行联系,并沟通安排面试相关事宜。
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